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四川省2014年国税局遴选公务员笔试真题
（小军师遴选）
第一题
办公室李副主任下去调研，在 5 天的时间里不断有人请客吃饭，李副主任因 为接受了邀请，因此调研就采取座谈、问卷等交流形式，没有深入到基层实际去接触群众。回来之后，李副主任觉得第一次调研不充分，就再次去调研。
问题：你如何评价李副主任的调研行为？
第二题
某地税务局某科室共有 5 名同志，1 名科长、1 名副科长和 3 名干部。该科因科长在国外考察学习，日常工作由副科长主持。某天上午 8 点钟，该科副科长一上班就遇到以下几件事：
（1）科里一名干部在上班途中被摩托车撞倒后昏迷，现正在医院抢救。
（2）办公桌上放着五份需要处理的公文，其中包括一份急件。
（3）局办公室通知：一是接到市政府信访办电话，有十几位税务局下岗职工正在信访办上访。因涉及你科的业务，经请示局长同意，请你们马上派一名同志去协助处理。
（4）大学里最要好的同学发来传真，他乘坐的飞机将于上午 10 时抵达。
（5）局党委通知，上午 8 时 30 分局党组中心组学习书记“七一”讲话，要求各科科长参加。
问题：假如你就是该科副科长，你将如何处理？请简要说明处理原则和方法。
第三题
某税务部门拟实行新的绩效考核制度，专家经过测评认可了新制度，但是在 单位内部有人认为新的绩效考核制度很难实施。
问题：结合工作实际，谈谈如何实施好制度。
（小军师遴选根据考生回忆整理）
（题目与解析来自网络，仅供参考。非小军师内部培训材料。）
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